Sosyometri, bir gruptaki kişiler arası ilişkileri ölçmek için en çok kullanılan tanı prosedürlerinden biridir. Sosyometri, yaratıcısı Moreno tarafından tanımlandığı gibi, insanların gruplarının sosyo-duygusal yapısında oynadığı rollerle ilişkili kişilerarası ilişkileri ve deneyimleri nicel ve niteliksel olarak değerlendiren ampirik bir bilimdir. Sosyometrik yöntemin özü, diğer grup üyelerinin grup üyelerinin belirli bir koşulda veya belirli bir durumda ortak faaliyetler için seçilmesidir.
Kullanım kılavuzu
1
Sosyometrik kriter seçimi, yani. Çalışma grubunun tüm üyelerine, aralarındaki ilişkiyi netleştirmek için bir soru sorulmuştur.
Kriter, bu ilişkilerin bir göstergesi, bir göstergesi olmalıdır. Örneğin: "Hangi sınıf arkadaşıyla pratik yapmak istersiniz?" Kriter, seçim veya ret için bir teklif içermeli ve duygusal tutumlarının grup üyelerinin tepkilerinde görüneceği şekilde formüle edilmelidir.
2
Sosyometri yürütmek için prosedür seçimi
Burada iki seçenek mümkündür. İlkinde, yanıtlayan gerekli gördüğü kadar kişiyi seçer.
İkinci durumda, katılımcı önceden kararlaştırıldığı kadar insan seçer.
Örneğin, 20 kişilik bir grup için seçim sayısının 4 ile sınırlandırılması önerilir.
3
Bilgi toplamak için bir sosyometrik anket (kart) hazırlamak.
Bir kartın nasıl doldurulacağına dair bir gösterge (gerekirse), seçim kısıtlaması ve sosyometrik sorular içermelidir. Bazen çalışmanın amacı bir kartta özetlenir.
4
Alınan verilerin işlenmesi.
İlk olarak, grubun her üyesi için pozitif ve negatif seçim sayısı ile karşılıklı seçim sayısı hesaplanır. Ayrıca, çalışmanın amacına bağlı olarak, gruptaki ilişkiler sistemini karakterize eden çeşitli kişisel ve grup endeksleri hesaplanmaktadır.
Örneğin, herhangi bir grup üyesinin pozitif sosyometrik durumunu C hesaplayabilirsiniz:
C = grubun bir üyesi tarafından alınan olumlu seçeneklerin sayısı / N-1, burada N = grup büyüklüğü. C birliğe ne kadar yakın olursa, grup üyelerinin bu temsilciye oranı o kadar iyi olur. Veya grup indeksi karşılıklılık endeksi G'dir.
G = karşılıklı pozitif bağ sayısı / N * (N-1), burada N = grup büyüklüğü. G birliğe ne kadar yakınsa, grubun kohezyonu o kadar yüksek olur. 25-35 kişilik büyük gruplarda G = 0.20-0.25 tatmin edici kabul edilmelidir.