İletişim, sözel ve sözel olmayan iki veya daha fazla konu arasındaki etkileşim ve anlayış meselesidir. Bu, etkileşimin teorik mantığıdır. Ancak uygulamada, bu 4. prensipler kullanışlı olacaktır.
1) İnsanlarla iletişimin ilk ve ana ilkesi, basit bir gerçeğin gerçekleşmesidir - eleştiri işe yaramaz! İnsanlar temelde kendilerini kınamaya alışkın değiller, çünkü yaşam geçer ve kendinizi kişisel olarak kınamakla uğraşırsanız, dünyanıza dalan birçok unutulmaz anı kaçırabilirsiniz. Eleştiriyi kullanmıyorlarsa, en azından bir şekilde arkadaşlarınızın ve akrabalarınızın davranışlarını etkilemek için ne yapmalı? Her şey çok basit! Kınama yerine iyi davranışlar teşvik edilmelidir. Bu çeşitli şekillerde yapılabilir ve hepsi herhangi bir eleştiriden çok daha iyi hareket edecektir.
2) Öğrenilmesi gereken ikinci ilke, başka bir kişiden istenen eylemin nasıl düzgün bir şekilde elde edileceğidir. Gerçek şu ki basittir - başka bir kişiyi istediğiniz şeyi yapmaya ikna etmek için - bu kişiyi de yapmak istemeniz gerekir. Bu nasıl yapılabilir? Ne istediğini teklif etmelisin. Kendinize daha sık şu soruyu sorun: "Bu kişi tam olarak ne istiyor?" ve sonra kalbine ve davranışına bir anahtar alacaksınız.
3) Büyük filozoflar, eylemlerimizi kontrol eden nedenler hakkında uzun süre tartıştılar ve hepsi bizi eyleme geçiren ana nedenlerden birinin önemli olma arzusu olduğu sonucuna vardılar. İnsanlara önemli hissetme fırsatı verin ve bir arkadaş ve dost dağını alacaksınız.
4) İletişim anlamındaki son ilke değil, son ilke "Herkese samimi ilgi göster" dir. Eğer insanlarla ilgileniyorsanız, onlar sizinle ilgilenecektir. Gerçekten övgü hak ettiğini düşündüğünüz insanları överseniz, sizi her gün daha çok seveceklerdir.