Bir kişi neredeyse her şeyi öğrenebilir. Lider olmak da dahil. Lider olabilmek için en güçlü, en güzel, en uzun veya en zeki olmak gerekli değildir. Benzersizliğinizden emin olmak ve diğerlerini buna ikna etmek yeterlidir.
Kullanım kılavuzu
1
Liderliğe doğru ilk adım, kendi “önemli noktanızı” bulmaktır. Her şey, satrancı mükemmel bir şekilde oynama, en sıradan şeylerden olağanüstü topluluklar oluşturma, büyüleyici hikayeler anlatma ve ventrilokizm becerileri ile bitirme yeteneğinden başlayarak bir "vurgu" olabilir. Kendinde bulunan benzersiz yetenekler sadece bulmak için değil, aynı zamanda mümkün olduğu kadar gelişmek için de önemlidir.
2
Kendinizde bir “bükülme” bulmak ve geliştirmek yeterli değildir. Yeteneklerinize ve becerilerinize saygı duymak, onlara değer vermek ve onlara inanmak önemlidir. İlk bakışta en önemsiz şeylere bile olumlu bir tutum, iyimser bir konumdan neler olduğunu görmenizi sağlar. Kendine ve güçlü yönlerine güvenmeyen bir kötümser, sınıfta, öğrenci grubunda ve çalışma kolektifinde lider olmaya bile çalışmamalıdır.
3
Sınıf arkadaşları, tekliklerini doğru zamanda ve doğru yerde göstermede daha iyidir. Bir matematik dersi veya sınıf saati, şarkı söyleme yeteneğini göstermek veya ustaca sihirli hileler göstermek için en iyi zaman değildir. Ancak okul akşamında, bir sınıf arkadaşının veya yaratıcı bir toplantının doğum gününde, utangaç olamaz ve yeteneğinizi tam olarak gösteremezsiniz.
4
Lider olmak güç ve otoriteden daha fazlasıdır. Liderlik öncelikle sorumluluk alma ve önemli kararlar verme yeteneğidir. Liderlik özelliklerinin tezahürü için doğru anı tahmin etmek zordur, ancak varsayımsal bir acil durumda eylemlerinizi önceden prova etmek oldukça gerçekçi.
5
Herhangi bir liderin düşüncelerini açıkça ifade etme ve izleyiciyi bir fikirle büyüleme yeteneğine ihtiyacı vardır. Doğru konuşma becerisine hakim olmak, muhatapların dikkatini çekmek ve ilham vermek için, aynanın önünde bir ses kaydedici ile retorik, hitabet veya pratik derslerine kaydolmak utanç verici değildir. Kelimeler-parazitler, yetersiz kelime dağarcığı veya konuşmanın yetersiz duygusal renklendirilmesi - diktafon kaydını dinledikten sonra tüm bu kusurlar belirginleşecektir. Üzerinde çalışılması gereken bu eksiklikler üzerinde.
6
Lider olmak kendi fikrinize sahip olmak demektir. Herhangi bir vesileyle görüşlerinin bağımsızlığını göstermek gerekli değildir, ancak bireyin kendi görüşünü, çoğunluktan farklı olarak ifade etmekten korkması gerekmez. Liderin görüşü sorgulanabilir, yalanlanabilir, ancak her durumda ona saygı duyacaklardır. Ve ekibin üyelerine (sınıf, arkadaş grubu veya benzer düşünen insanlar) saygı, liderin fahri unvanına ulaşmanın ilk adımıdır!
Dikkat et
Özgüven, özgüven haline getirilmemelidir. Kendine güvenen ve kendine güvenen bir kişi saygıya, kendine güvenen - aşırı kibirliğin azaltılması arzusuna neden olur.
Yararlı tavsiyeler
Liderlik becerilerini geliştirmek azim ve zaman gerektirir.